Mobbing w zakładach pracy nie jest, niestety, zjawiskiem incydentalnym. Z tego powodu ustawodawca nowelizacją z dnia 14 listopada 2003 r. wprowadził do kodeksu pracy obowiązek dla pracodawców przeciwdziałania mobbingowi. Czym jest mobbing, jak daleko idące za sobą konsekwencje niesie wyjaśniamy poniżej. Mobbing, czyli wrogie i nieetyczne zachowanie, które jest kierowane...
